Praca opiekunki osoby starszej daje wiele satysfakcji z kontaktu z chorym i potrzebującym pomocy człowiekiem. Należy podkreślić, że jest to zajęcie bardzo często obciążające psychikę, dlatego opiekunka powinna posiadać pewne kluczowe cechy, które umożliwią jej pracę na tym stanowisku. Poniżej prezentujmy co powinno cechować dobrą opiekunkę.
Sprawdź, czy jesteś dobrym kandydatem na opiekuna
Opieka za granicą jest zajęciem polegającym na ciągłym kontakcie z seniorem, który boryka się z różnego typu schorzeniami. Pomoc ta polega na regularnej pielęgnacji, higienie, przygotowaniu posiłków, dbaniu o otoczenie osoby starszej i spędzaniu z nią czasu wolnego. Niestety podopieczni to osoby, które często borykają się nie tylko z chorobami, ale też samotnością. Praca w charakterze opiekunki wymaga odpowiednich predyspozycji od kandydata, by mógł się bez problemu odnaleźć w tym zawodzie. Oto zbiór cech wyróżniających dobrego opiekuna seniora:
- wrażliwość – to bardzo istotna cecha, którą musi posiadać każda osoba chcąca podjąć zatrudnienie na tym stanowisku. Odpowiednie podejście do podopiecznego pozwala na zbudowanie dobrych relacji z nim, jak i innymi członkami rodziny. Dzięki wrażliwości opiekunka może w prawidłowy sposób identyfikować potrzeby seniora.
- komunikatywność – opieka to praca polegająca głównie na kontakcie z drugim człowiekiem. Osoby, które wyróżniają się komunikatywnością zdecydowanie łatwiej dogadują się z podopiecznym, a co za tym idzie realizacja obowiązków jest zdecydowanie prostsza.
- odpowiedzialność – praca w opiece to bardzo duża odpowiedzialność dla każdej opiekunki. Pamiętajmy, że zajęcie to jest pielęgnacją i sprawowaniem opieki nad osobą starszą, która bywa bardzo wymagająca. Choroby podopiecznych wymagają czujności od opiekuna i odpowiedniej reakcji w razie problemów.
- optymizm – pamiętajmy, że senior z konkretnych powodów potrzebuje wsparcia opiekunki. Zazwyczaj są nimi choroba lub niepełnosprawność, obserwując codzienne zmagania podopiecznego z daną przypadłością musimy być optymistyczni. Złe nastawienie, nadmierne współczucie odbije się na niekorzyść opiekuna. Kandydat powinien w każdej sytuacji umieć odnaleźć dobre aspekty, by senior czuł się dobrze nawet w najtrudniejszych momentach.
- pracowitość – opieka za granicą wymaga od kandydata bycia pracowitym. Prowadzenie domu i opieka nad seniorem jest zajęciem dość wymagającym. Dodatkowo należy pamiętać, że jest to zatrudnienie o nieusystematyzowanych godzinach pracy. Może się zdarzyć, że podopieczny będzie potrzebował pomocy nocą.
Profesjonalne firmy pośredniczące w zatrudnieniu zawsze dobierają do możliwości psychofizycznych kandydata odpowiedniego podopiecznego. Jeśli poszukujący pracy posiada powyższe cechy z pewnością odnajdzie się na tym stanowisku, a praca przyniesie mu dużo satysfakcji.